Apply Script 是一个招聘平台，通过预先录制的标准化视频面试简化招聘和求职过程。企业可直接观看视频面试，无需安排面试；求职者可一次录制申请多个职位，免去重复面试。它为企业快速获取人才和求职者轻松获得工作提供了一个高效、透明的招聘渠道。

HN简历到Jobs是一个帮助你找到与你的简历最相关的工作的工具。它从Hacker News的'Who's Hiring'帖子中提取工作信息，并使用NLP算法匹配与你的简历最相关的职位。你只需要上传你的简历，它会为你找出最适合的工作。HN简历到Jobs还提供了工作详情、职位描述、工资待遇等信息，帮助你更好地了解每个职位。通过HN简历到Jobs，你可以节省大量时间和精力，快速找到适合自己的工作。

Dover | 招聘自动驾驶是一个招聘编排平台，它能够自动连接和联系优秀的人才，使得外联招聘变得轻松无比。通过上传职位描述链接，Dover能够根据100多个数据点，从2亿多个候选人中找到与您要求匹配的候选人。Dover会为每个候选人生成个性化的招聘邮件，并优化发送时间以提高回复率。通过打开招聘自动驾驶，Dover会自动找到并邮件联系200多个符合您条件的候选人，并仅展示那些表达了兴趣的候选人。

Magical: GPT4 AI Writer & Text Expander是一款免费的AI写手和文本扩展工具，通过GPT4技术自动化重复任务。它可以帮助用户快速撰写AI生成的消息、电子邮件和客户回复，并将常用消息保存为模板，支持在任何网站或应用中快速扩展。用户可以将重要消息和自动化工作流程与团队共享，提高团队整体的工作效率。Magical: GPT4 AI Writer & Text Expander可以在各类应用中使用，包括Salesforce、Zendesk、Gmail、LinkedIn等。它不需要复杂的集成或API，使用简单，快速提升工作效率。

PitchGPT由Scitodate提供，是一款创新的Chrome插件，旨在革新您的专业人脉拓展体验。利用GPT-4的强大功能，PitchGPT能够生成高度个性化的LinkedIn消息和电子邮件，帮助您轻松销售产品或服务，招募顶尖人才，并无缝扩展您的专业人脉。 主要功能： 1️⃣ AI驱动的消息生成：PitchGPT利用先进的生成式人工智能技术，创建与您目标受众共鸣的引人注目、精心设计的消息。 2️⃣ 个性化内容分析：通过该插件，您可以深入分析您和目标受众的个人资料，包括姓名、简介、经验、技能和教育背景。通过了解每个个人资料的细微差别，该插件可以根据这些信息生成相关、引人入胜、有说服力的消息。 3️⃣ 时间节省：不再花费数小时来打造完美的消息，我们简化了这个过程，让您能够专注于建立关系和发展业务。 4️⃣ 简单集成：我们的Chrome插件与LinkedIn和主要的电子邮件平台轻松集成，成为您专业工作的便捷工具。 使用方法：请参考插件页面的详细指南。

Kickresume是一个在线简历和求职信建设者，被250万求职者在全球使用。它提供了经过招聘专家审核的专业模板，帮助用户创建最佳简历。用户可以使用Kickresume创建出色的简历，并附上与之匹配的求职信。Kickresume提供了丰富的功能，以帮助求职者成功找到工作。该产品定价灵活，用户可以根据自己的需求选择不同的套餐。Kickresume定位于为求职者提供强大的工具，以在竞争激烈的就业市场中脱颖而出。

SeekOut Assist 结合了 ChatGPT 的能力，为招聘者提供一个强大的工具，用以提高招聘工作的效率和质量。它包括候选人搜索、职位描述生成和市场分析等多种功能。

Snappy Copy是一款增强你的LinkedIn体验的平台，提供一系列工具：AI辅助个人资料创建、内容生成、个性化连接请求、InMail和职位发布模板。它还提供消息和评论生成器，以及专为招聘人员和销售信息而设计的专业工具，旨在优化你的LinkedIn存在感，并节省你的时间。

Amazing.cv是一个在线简历生成工具，通过上传旧简历，用户可以获得经过重新撰写和格式化的专业简历。它采用人工智能技术，能够快速生成高质量的简历，让用户脱颖而出。提供多种付费方案，价格实惠。

TACQ AI | Linkedin Talent Sourcer是一款智能人才搜寻插件，可以帮助招聘人员快速找到符合要求的候选人。它使用人工智能技术分析LinkedIn上的候选人资料，并根据自定义条件进行排名。同时，它还能生成个性化的消息，提高连接和回应率。该插件可以节省时间，提高效率。

Resumegenerator.io是一款基于人工智能技术的简历生成工具，结合30年招聘经验，通过优化简历的格式和内容，展示您独特的技能和资质，并提供职业发展的见解。完全免费试用，立即释放您的全部潜力！

HireList是一款智能招聘软件，旨在帮助初创公司简化招聘流程。通过AI技术，能够精确找到适合的人才，并提供高效的招聘工具。HireList的主要功能包括：AI筛选候选人、协作式招聘、候选人跟踪、自动化沟通、结构化面试、绩效跟踪等。无论是初创公司还是成熟企业，都能从HireList的功能和优势中受益。

x-hiring 是一个网站,它每天从V2EX和电鸭社区网站抓取最新的招聘信息,并使用 Google AI 技术自动生成职位摘要。它的主要功能包括:1. 定期抓取各大招聘网站的最新职位信息;2. 使用 Google AI 分析职位描述,提取关键信息生成简明扼要的摘要;3. 展示最新职位列表及摘要,帮助用户高效获取感兴趣的职位信息。该网站免费使用,旨在为求职者节省浏览职位的时间成本,提高求职效率。

Metaview是一款自动化、AI生成的面试笔记工具，帮助招聘人员和面试官节省时间，自动生成面试笔记摘要，并提供自定义的候选人摘要、智能填充评分卡、智能自动补全反馈表等功能。Metaview支持30多种语言，符合安全和隐私要求。Metaview可与各种工具集成，方便使用。

hirevire是一款自动化筛选软件，可以从候选人那里收集视频、音频和文件回复。数百家公司已经改善了他们的筛选和招聘流程。

AI Fox是一款能够在几次点击中实现人才推荐的插件。它可以帮助您自动化招聘流程：1. 检查最受欢迎的招聘网站；2. 打开您喜欢的候选人简历；3. 立即将他们添加到您的HURMA候选人数据库中。AI Fox将自动在HURMA中创建新候选人的个人资料，并将候选人从招聘网站上提供的信息转移到HURMA中。您可以通过新标签中的链接跟踪个人资料。

Human Circles AI是一款基于生成AI的Chrome插件，旨在改善人际关系的建立和网络拓展。通过优化LinkedIn搜索和整合AI语言模型，它提供了更精确的搜索结果和个性化的消息功能，帮助招聘人员、求职者和销售人员在建立人际关系时获得更有意义的连接。这款插件能够帮助用户发现潜在人才、拓展职业机会、与高质量潜在客户建立联系，并提供定制的消息撰写功能。Human Circles AI将加速您的人际关系网络建设，推动您的职业发展。

Tacnique虚拟面试平台是一款基于人工智能的云招聘平台，帮助企业快速建立敏捷高效的技术团队。通过点击几下即可筛选全球优秀的工程师，享受无缝的面试流程，提高招聘效率。平台提供全球技术人才库，详细的人才分析报告，快速的面试结果反馈，让您的招聘决策更准确。拥有工程师友好的面试体验，完善的流程设计，帮助企业轻松招聘到最适合的人才。

Hire Hoc是一款基于人工智能的招聘工具，帮助您自动化招聘流程。它提供了多项功能，包括项目技能提取、面试问题生成、职位描述生成和项目组织等。通过AI技术，Hire Hoc能够自动识别项目所需的技能，并根据职位、技能、经验和地区生成定制的面试问题和职位描述。您可以使用Hire Hoc组织和管理您的招聘项目，大大提高招聘效率。

简历狐是一款能够帮助用户快速找到工作的自动化申请工具。通过简历狐，用户可以轻松连接50多家企业，快速完成申请流程，节省大量找工作的时间。简历狐还提供优化搜索条件，帮助用户找到符合自己需求的行业和职位，避免浪费时间浏览招聘网站。与顶级招聘机构合作，简历狐的广告曝光量超过100,000次，并且拥有超过84%的转化率。现在就一键申请，加入简历狐，开始高效找工作吧！

Vinterview 是一款 AI 面试助手，提供面试准备、模拟面试、面试技巧等功能。它可以帮助用户提升面试表现，增加面试成功的机会。Vinterview 的优势在于精准的面试问题和答案，以及个性化的面试建议。定价分为免费和付费版本，付费版本提供更多高级功能。Vinterview 定位于求职者和招聘方。

ChatGPT for Hiring是一款AI辅助招聘工具，可快速定制化招聘外联。通过秒速生成个性化模板，节省招聘外联的时间和精力，提高招聘效率。轻松匹配职位要求，快速联系候选人，让招聘变得简单高效。

Clous是一款帮助企业和公司提高招聘流程效率的软件。我们的产品ClousH是为招聘团队设计的。它可以帮助HR在数天内而不是数周内开始面试,通过避免不合格的候选人来减少复习数以千计的简历的工作,并允许与其他利益相关者共享结果以建立信任。

CV Blurb是一款由AI驱动的产品，帮助用户将简历转化为精炼而有吸引力的摘要。它能够帮助用户快速生成专业的简历摘要，减少招聘人员的时间成本，并确保摘要简洁明了。CV Blurb根据候选人的简历自动提取关键信息，并高亮展示。用户可以即时生成多个摘要。

Persana AI是一款强大的Chrome插件，可帮助您在LinkedIn和Gmail上写出具有吸引力且转化率高的销售邮件。它提供AI生成的个性化消息、人员/公司见解、融资信息等，让您的潜在客户开启新的销售之旅。

SuperKeen AI是一款超级智能AI产品，提供个性化的LinkedIn推广服务。它能够撰写出色的、经过深入研究的InMails和连接请求，大大提高了回应率和接受邀请率。它可以根据相互的联系、教育背景、雇主和共同经验进行个性化定制。提供针对销售、招聘和反馈的模板，帮助用户进行销售推广、招聘、求职和寻求反馈等工作。

Techinter Viewer是一款用于模拟面试或批量筛选候选人的产品。它提供技术系统设计面试等多种场景。产品具有全面的语音体验，与人类般的AI机器人进行全面对话，理解候选人的回答。用户可以获得候选人的表现细节，包括即时转录和评分卡，直接发送至邮箱。此外，产品还支持ATS集成，可直接将候选人筛选结果和录音链接整合到ATS中。用户可自定义面试体验，指导面试重点，获得即时录音和评分反馈。此外，产品还提供聚合分析功能，可视化候选人问题和回答分析。对求职者而言，产品提供完全模拟面试，模拟软件工程系统设计面试，并即时获得反馈。产品定位为面试官AI，可用于练习面试或批量筛选候选人。

HireTalent是全球首款基于人工智能的ATS人才招聘系统。它通过使用先进的人工智能技术，帮助企业快速筛选和招聘合适的人才，实现人才招聘的全流程自动化。它的优势包括快速的人才筛选、智能的匹配算法、高效的候选人管理和灵活的定价模式。无论是中小型企业还是大型企业，HireTalent都能满足各种规模和需求的人才招聘。

Xobinkey是一款智能的面试技能评估工具。它可以帮助企业在面试过程中快速筛选和评估候选人的技能水平。Xobinkey提供了丰富的功能，包括自定义面试问题、自动评分、实时反馈、报告生成等。它能够大大提高招聘效率和准确性，并帮助企业找到最适合的人才。

resumepal利用人工智能提供个性化简历洞察和聊天机器人支持。求职者可以获取分析结果来优化他们的简历，雇主则可以简化岗位描述以吸引合适的候选人。产品的主要功能包括：AI简历分析、智能求职建议、聊天机器人支持、简历模板和岗位描述创建。resumepal旨在帮助求职者提高简历质量，同时帮助雇主更好地招聘人才。

Holly是你的AI虚拟招聘师，自动化人才招聘，帮助你找到和筛选候选人，与他们沟通并预约面试。她会从反馈中学习提高。

人才评估器是一款AI自动化的候选人筛选工具，为数据驱动的招聘提供支持。通过分析候选人的简历、面试答案和评估测试的语言和语境，准确评估技能、经验、个性、工作风格等方面的信息。具备人工智能的推理和上下文理解能力，以及去除个人和文化信息的无偏见筛选功能。快速评估、评级和排名数百名候选人，节省时间和精力。适用于中小企业、招聘机构等各种招聘场景。

CV Score是一个基于人工智能的在线工具,它可以自动分析和评估求职者的简历与招聘岗位的匹配程度,指出简历中的优势点和需要改进的地方,帮助求职者提升简历质量,在求职过程中脱颖而出。该产品采用自然语言处理和机器学习技术,可以识别简历和职位描述中的关键词,给出匹配度评分和建议,让用户可以针对性地完善简历。它操作简单、评估快速,适合各类求职者使用,是找工作必备的优质工具。

Noota是一款AI助手，可以自动记录会议并生成定制化的会议报告，帮助专业人士节省时间并保持会议的专注。通过Noota，您可以捕捉每个会议，保持CRM的最新状态，并将通话转化为商业智能。今天免费试用Noota，将您的会议提升到新的水平。无需信用卡。

真才实录是一款创新的预筛选引擎，帮助您在招聘决策中实时应用数据驱动的洞察力，自信地进行人才选择。步骤1：使用我们的理想候选人画像来定义最佳人才。步骤2：所有候选人都会通过我们的预筛选引擎进行评估。步骤3：收到预筛选结果，得到验证最佳匹配的信息。

Findnlink 是一个 AI 驱动的项目生成平台，可以将您的想法变为现实。您可以在此找到合作伙伴，一起实现您的创意。该平台使用人工智能技术，为您提供任务板、个性化代理、招聘流程简化和品牌推广等功能。无论您是缺乏技能、缺乏资金还是错过了时机，Findnlink 都能帮助您克服困难，实现您的梦想。

TACQ AI | ChatGPT Talent Sourcer是一款智能领英人才搜寻助手，能够帮助您更智能地招聘和销售成功。通过自定义筛选和排名LinkedIn搜索结果，精确找到匹配需求的候选人或潜在客户。利用人工智能技术生成个性化的推广消息，节省时间和提高效率。适用于招聘人员和销售人员。

Human Circles AI 是一款生成式人工智能产品，通过提供智能网络拓展和个性化互动消息，帮助用户建立更有意义的人脉关系。该产品适用于各种场景，包括筹资、职业发展、招聘、业务拓展、校友网络和战略合作等。我们的 AI 技术支持用户进行精准的 LinkedIn 搜索，并根据用户需求分享最佳匹配的联系人；同时，我们还提供个性化的互动消息，快速建立共同兴趣的联系。

JobWiz是一个基于AI的招聘文案优化工具,可以帮助招聘者制作更吸引人的招聘广告,提高应聘转化率。该产品通过分析候选人偏好,找出最吸引应聘者的文案元素,从而生成高性价比的招聘文案,避免投放无效流量。该产品还可以帮助企业创建更加公平公正的招聘文案,吸引更多元化的求职者。

人类圈子AI是一款生成AI产品，可以帮助您的圈子更有意义。通过使用我们的Chrome浏览器插件，您可以使用LinkedIn搜索功能的全部潜力。只需告诉我们您的需求，我们将使用ChatGPT为您找到完美的匹配人脉。此外，我们还提供智能个性化的互动消息，以更好地建立联系并建立共同的兴趣。

Rapha是一个招聘平台，通过整合技术、建立个人联系以及发掘候选人背后的潜力，革新了人才招聘方式。它提供智能候选人匹配、自动筛选简历、多渠道招聘推广等功能。Rapha的优势在于帮助创业公司高效、快速地找到适合的人才，降低招聘成本，提升招聘效果。

Ropes AI是一种新型的编码评估工具，利用人工智能技术进行评估。它能够生成总结每个编码评估的详细信息，并给出评分卡。同时，它还提供了定制的编程挑战，让候选人有机会展示自己的技能。Ropes AI还可以根据您的业务需求定制编码挑战，并提供了防作弊功能和候选人友好的体验。

Recrooit是一款引荐招聘软件，可以轻松创建职位描述，吸引更多的应聘者和引荐人。它具有智能生成职位描述的功能，用户只需输入职位名称，即可自动生成符合要求的职位描述。Recrooit还提供招聘员工的推荐功能，用户可以通过引荐朋友来找到合适的候选人。该软件还具有招聘流程管理、候选人跟踪和报告分析等功能。Recrooit的定价方案灵活多样，适用于各种规模和需求的企业。

Apply是一个招聘流程优化平台，提供招聘方案构建和职业指导服务，帮助企业快速找到合适的候选人，同时帮助求职者脱颖而出。

Talently.ai是一个人工智能面试官,可以进行真人互动式面试,并提供实时评估,以便轻松识别顶尖人才。它消除了手动筛选的需要,实现了更智能的招聘。

juucy 是一个为您提供高质量技术人才的平台，通过连接独立招聘人才的网络，为您提供高素质的应聘者，解决难以招聘的职位需求。

SayHi是一款Chrome浏览器插件，能够为您的LinkedIn消息生成深思熟虑、富有见地的个性化消息。您可以快速设置消息模板，选择您想要的语气，并利用接收者的公开LinkedIn资料打造完美的消息。SayHi适用于招聘人员寻找潜在人才、职场人士扩大人脉、销售代表挖掘客户、创业者获得项目资金、领导招聘杰出员工、投资者联系创始人等多种场景。

AI简历评估平台是一款通过AI技术帮助企业快速分析候选人简历的工具。它能够自动提取简历中的关键信息，并通过预设的评估模型对候选人的技能、经验和适应性进行评估。通过使用该平台，企业可以快速筛选候选人，提高招聘效率和准确性。平台还提供丰富的分析报告和数据可视化，帮助企业更好地了解候选人的能力和潜力。

Lalentkey是一站式平台，帮助您招聘拉美地区最优秀的远程人才，并在全球公司中找到工作。通过AI智能候选人筛选和英语测试，自动化您的筛选流程。平台还提供人工智能英语能力测试、智能候选人匹配和招聘服务。定价方面，提供了不同的套餐选择。Lalentkey旨在为您提供高效、可靠的招聘和就业解决方案。

Scalescout帮助招聘人员通过我们的AI技术每周获得高达250名合格候选人。Scalescout可以自动收集和分析候选人的信息，帮助招聘人员更快地找到合适的人才，节省时间和精力。Scalescout可以根据每个职位的需求独立训练AI sourcer，为每个角色提供个性化的搜索结果。

Jagir 是一款基于人工智能的招聘工具，通过智能匹配，帮助求职者找到合适的工作机会，帮助雇主找到理想的候选人。我们的平台改变了传统的求职过程，更快速、高效、个性化。我们的 AI 驱动匹配引擎通过对求职者和雇主提供的职位信息进行比对，识别出最佳匹配项，考虑的因素包括技能、经验、教育背景、地理位置和文化适应度。先进的 AI 算法不断适应和学习，提高匹配的准确性和效率。

Linkeo是一个智能招聘助手，帮助您更快速地筛选简历和匹配职位要求。通过深度分析候选人的技能和职位要求，精确地进行匹配，并优化您的招聘流程。提供不同的订阅计划，满足不同规模企业的需求。

InterviewGPT.ai是一个用于模拟技术面试的在线平台。它基于ChatGPT API构建，提供了真实的面试体验，帮助用户练习技术面试和提升面试技巧。该平台包含了针对特定职位的技术问题和文化匹配问题，帮助用户准备技术面试和了解公司文化。AI面试官还提供了两个相关产品：RecruitGenius.ai用于招聘公司，CareerGPT.ai用于探索未知职业。平台用户可以在开始面试前选择职位类型并进行模拟面试。

TACQ是一款基于人工智能的招聘和销售合作伙伴工具。它提供智能简历排名、无缝LinkedIn集成、招聘和销售流程等功能。不仅可以帮助招聘人员快速找到理想候选人，还可以帮助销售人员更高效地关闭交易。

TalentPitch是一个创新的视频求职平台。用户可以通过录制类似TikTok的短视频,来展示自己的技能和经验。平台可以自动通过AI技术分析视频内容,并推荐给潜在的聘用方。这种全新的求职方式,可以让求职者的信息被更多人看到,大大提高就业机会。平台还提供在线培训课程,帮助求职者提升技能。

Weekday帮助企业通过其他软件工程师的推荐来招聘工程师，让工程师通过利用和变现他们头脑中关于他们曾经一起工作过的最优秀人才的未使用信息来获得被动收入。

Snzzle是一款AI驱动的工具，通过几次点击和按键，生成引人注目的项目描述和相关标签，确保您的作品集在您付出最少努力的情况下脱颖而出。此外，Snzzle还提供深入的分析，帮助您追踪作品集的表现，轻松监控页面访问量、用户互动和点击，让您清晰了解作品集的影响和受众参与。Snzzle还能提升您在招聘者眼中的可见度，确保您的技能和项目脱颖而出，增强您获得理想工作机会的前景。此外，Snzzle还能将您的作品集转化为潜在客户的线索生成中心，捕获访客的电子邮件，构建感兴趣客户的邮件列表。Snzzle还能无缝链接到您的代码库，让您能够直接展示您的编码技能。此外，Snzzle还能将您连接到一个充满活力的社区，为您提供与同行、导师和合作者无与伦比的网络。Snzzle提供免费、基础、高级三种套餐供用户选择，帮助用户以零前期成本区别自己的专业形象。

Klyn面试官是一款AI驱动的面试工具，帮助企业优化面试流程，提高效率。通过视频或音频进行面试，记录并评估每个候选人的表现，并按照标准评分体系对其进行分类。可以定制面试问题，设置关键话题，并与AI进行面试，节省时间和金钱。同时提供详细的分析和洞察，帮助招聘团队更快地找到合适的人才。

TurboHire是一款完整的招聘自动化平台，为招聘过程中的各个参与者提供强大的技术。它提供了5个自动化模块，包括候选人追踪、候选人搜索、人才筛选、候选人互动、面试自动化和offer & onboarding。此外，它还提供了全面的招聘分析，增加了对招聘过程的可见性。TurboHire可用于替代和改进传统的手动招聘活动，将其自动化程度提高了85%。

SkillPool是一款基于AI简历筛选技术的人力资源产品。它通过先进的人工智能模型，帮助您筛选求职者简历，找到最合适的候选人。SkillPool提供简单的3步流程，让您轻松筛选应聘者，并以最小的投入找到合适的候选人。我们拥有免费和付费计划，适合不同规模的公司。无论您的公司处于什么阶段，SkillPool都能满足您的需求。